El oficialismo quiere aprobar la reforma en diciembre

El Gobierno confirmó que la reforma laboral ingresará al Senado el 10 de diciembre, con la meta de obtener media sanción antes de fin de año. La discusión se dará en el marco de las sesiones extraordinarias, que se extenderán hasta el 30 de diciembre.
Patricia Bullrich, futura jefa del bloque de La Libertad Avanza, será la encargada de negociar con todas las bancadas en la Cámara Alta. Aunque desde su entorno ven improbable un acuerdo con el kirchnerismo, ya inició contactos con todos los bloques.

Qué propone el proyecto y qué cambios podría incorporar

La iniciativa ya está redactada, con el objetivo de modernizar la Ley de Contrato de Trabajo. Según Bullrich, se trata de una propuesta "moderada y ecuánime", elaborada con aportes de distintos sectores políticos.
Aun así, desde LLA adelantaron que hay margen para introducir modificaciones durante el debate en comisión. La diputada Sabrina Ajmechet señaló que el proyecto "tendrá espacio para mejoras" y remarcó la necesidad de adaptar las normas laborales a un mercado de trabajo que cambió por completo en las últimas décadas.

La propuesta de la CGT y las negociaciones subterráneas

Mientras tanto, la CGT acercó de manera informal un régimen laboral especial para trabajadores menores de 30 años. La idea contempla más flexibilidad en salario, vacaciones, jornada e indemnizaciones para quienes ingresen al mercado laboral, manteniendo mayor protección para los empleados formales actuales.
Algunos sectores del Gobierno vieron con buenos ojos el planteo, al considerar que podría incentivar la creación de empleo joven. Sin embargo, todavía no está claro si la propuesta sindical formará parte del texto final.

Qué puede pasar si el debate no avanza

El oficialismo también deberá escuchar las observaciones de los sectores que integraron el Consejo de Mayo y enfrentar las críticas de la oposición dura. Si el tratamiento se complica o no alcanza el tiempo, Javier Milei podría extender las sesiones extraordinarias a enero o febrero.